zarządzanie ryzykiem i zmianą w projekcie oraz utrzymywanie stosownych rejestrów;
prowadzenie dokumentacji projektowej zgodnie ze standardami organizacji;
raportowanie statusu projektu zgodnie z wytycznymi i standardami;
zapewnienie jakości: monitorowanie jakości realizowanych projektów oraz wdrażanie działań korygujących w razie potrzeby;
ścisła współpraca z innymi jednostkami wewnętrznymi w zakresie realizacji prac.
Wymagania
wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne lub techniczne);
znajomość metodyk zarządzania projektami (np. PRINCE2, PMI, Agile, SCRUM) -potwierdzenie tej wiedzy stosownymi certyfikatam będzie dodatkowym atutem;
praktyczne doświadczenie w realizacji projektów w sektorze finansowym (w zależności od doświadczenia może zostać zaoferowane stanowisko Junior Project Managera, Project Managera lub Senior Project Managera);
minimum 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku;
praktyczna znajomość pakietu MS Office (Project, Excel, Power Point, Word) oraz narzędzi do zarządzania projektami np. Jira; Confluence;
wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i organizacyjne;
samodzielność, sumienność, systematyczność w działaniu;
komunikatywność i umiejętności współpracy w zespole;
mile widziane doświadczenie w realizacji projektów transformacyjnych,strategicznych lub migracyjnych;
biegłej znajomości języka polskiego oraz bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (B2/C1).
Oferujemy
Możliwość rozwoju w #Świecie bardziej Velo, gdzie na co dzień kierujemy się #otwartością, #zaufaniem i #rzetelnością, a #przedsiębiorczość mamy w swoim DNA.
Pracę, w której stosujemy podejście eXtreme agile, szukając optymalnych rozwiązań, często nieoczywistych, nieszablonowych i dlatego osiągamy ponadprzeciętne rezultaty.
Zielony klimat, za który jesteśmy odpowiedzialni, również społecznie. Dbamy o środowisko, a za każde otwarte konto z mObywatel sadzimy drzewo!
VeloActive, wspieramy również Twoje zdrowie. Do pracy możesz dojechać rowerem – mamy strefę dla rowerzystów.
Bezpieczeństwo finansowe - stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wzbogacone kwartalnym systemem premiowym.
Platformę, która wesprze Twój dobrostan, zdrowie psychiczne i fizyczne, dzięki bezpłatnym konsultacjom z: doradcą finansowy, prawnym, psychologiem, psychoterapeutą, coachem czy mentorem biznesu.
Pracę hybrydową 50%/50%
Kwartalny system premiowy uzależniony od wyników,
Program opieki zdrowotnej dla pracowników i ich rodzin, ubezpieczenie na życie, kartę sportową.
Możliwość nauki języka angielskiego czy niemieckiego na platformie internetowej.
Atrakcyjną ofertę pracowniczą na produkty bankowe #Vel
