Dołącz do Deviniti jako Senior Product Manager/Product Owner i rozgość się w naszym Software Home!
Nie masz czasu czytać? Nie ma problemu! Oferta dla zabieganych:
- Umiejętności: odpowiedzialność za proces discovery produktu, wiedza z tworzenia inspirującej wizji produktu oraz znajomość metod analitycznych z badań jakościowych i ilościowych
- Wymiar pracy: pełny etat
- Tryb pracy: zdalna
- Zespół: 13 osób - Product Owner/Product Manager, Scrum Master, 6 Developerów, 2 Testerów, UX designer/researcher, Technical Writer oraz Customer Support Engineer
- Nad czym pracujemy: praca na jedną z największych aplikacji do generowania szablonów w Jira
Czym będziesz się zajmować jako Product Manager/Product Owner?
- Unit Atlassian Apps pracuje nad tworzeniem naszych autorskich pluginów/rozszerzeń m.in. do Jiry, które trafiają na Atlassian Marketplace, gdzie dostępne są dla szerokiego międzynarodowego grona użytkowników. Obecnie szukamy osoby, która przejmie opiekę nad rozwojem aplikacji: Issue Templates for Jira.
Z kim będziesz pracować?
- Zespół produktowy, do którego dołączysz, będzie składał się z 13 osób (Product Owner/Product Manager, Scrum Master, 6 Developerów, 2 Testerów, UX/UI Designer, Technical Writer i Customer Support Engineer).
- Dodatkowo będziesz częścią gildii doświadczonych Product Ownerów, składającej się z 7 osób. W tym gronie Product Ownerzy wymieniają się wiedzą oraz realizują inicjatywy usprawniające ich procesy i warsztat.
Jakich zadań możesz się spodziewać?
Product Manager to kluczowa rola w naszej organizacji, z dużą autonomią i odpowiedzialnością za wyniki. Oczekujemy, że będzie podejmować decyzje o kontynuacji lub zatrzymaniu działań na podstawie osiąganych rezultatów.
- Odpowiedzialność z discovery w zespole, w tym analiza konkurencji, poznawanie potrzeb klientów oraz bezpośrednia współpraca z nimi;
- Tworzenie wizji i roadmapy aplikacji o zasięgu globalnym;
- Realizowanie celów strategicznych firmy poprzez działania produktowe;
- Współpraca z zespołami developerów, testerów, UX/UI designerów, analityków, marketingu, partnerstw, sprzedaży i interesariuszami;
- Wyciąganie wniosków na podstawie analityki, trendów rynkowych, strategii Atlassian i innych dostępnych źródeł;
- Dzielenie się wiedzą i pogłębianie znajomości produktów Atlassiana oraz gotowość do prezentacji produktu na najważniejszych wydarzeniach branżowych;
- Prezentacja wyników produktu przed interesariuszami (raz na kwartał przeprowadzamy Quarterly Business Review, które dla najlepszego efektu warto zaprezentować w biurze we Wrocławiu).
Jesteś kimś, kogo szukamy jeśli:
- doświadczeniem w pracy w frameworkach Agile’owych (Scrum lub Kanban),
- umiejętność tworzenia inspirującej wizji produktu,
- umiejętność stawiania hipotez do potwierdzenia oraz tworzenia celów do realizacji,
- wiedzą o prowadzeniu nieustrukturyzowanych wywiadów z odbiorcami produktu,
- swoboda w posługiwaniu się eksperymentami w fazie discovery oraz technikami walidacji hipotez,
- umiejętnością analizowania danych ilościowych i jakościowych, wyciągania wniosków i przekuwania w ich w potencjalną wartość dla użytkownika,
- gotowość do wyjazdów zagranicznych kilka razy w roku,
- językiem angielskim na poziomie min. B2/C1 (poziom swobodnej komunikacji w mowie i piśmie).
- potrafisz także pracować z ludźmi! Najbardziej zależy nam na:
- kreatywności, proaktywnej postawie i chęci szukania nieszablonowych rozwiązań,
- otwartości na dzielenie się swoją wiedzą i uczenie się od innych,
- łatwości w szybkiej zmianie kursu, jeśli dany pomysł nie rokuje,
- chęci dokładnego poznania obszaru, którym będziesz się zajmować,
- skutecznej i klarownej komunikacji,
- gotowości do brania odpowiedzialności za swoje zadania,
- umiejętności podejmowania decyzji, ale także otwartości na współpracę na zasadzie partnerstwa z innymi członkami zespołu.
O co dbamy?
- O Twój komfort psychiczny i fizyczny: mamy kafeterię Mybenefit z Multisportem, Mindgrama i Luxmed, a także grupę biegową prowadzoną przez własnego trenera, który motywuje nas do ruszenia się zza biurka i wspólnej aktywności.
- O Twój rozwój: każdy zespół ma ścieżki karier, korzystamy z Udemy for Business i mamy możliwość szkoleń zarówno wewnętrznych, jak i zewnętrznych, aby podnosić swoje kwalifikacje.
- O Twój głos i wpływ na swoją pracę: korzystamy z Officevibe, hołdujemy kulturze konstruktywnego feedbacku i uznania (jesteśmy po prostu fanami kudosów).
- O Twoją wolność: Oprócz pracy zdalnej i godzin pracy dopasowanych do Twojego trybu życia, mamy zajęcia hobbystyczne, w których każdy znajdzie coś dla siebie: lubisz rękodzieło, rośliny, książki, planszówki czy gokarty?
- O świat i ludzi: w ramach programu CSR - Deviniti Cares. Działamy zarówno dbając o naszą planetę, jak i o ludzi którzy na niej mieszkają. Razem decydujemy na jaki cel przekazujemy budżet kwartalny, przeznaczony tylko na działania charytatywne.
Chcesz do nas dołączyć? Wyślij swoje CV! Twój proces rekrutacyjny prowadzi Magda. To osoba, która przeprowadzi Twoją kandydaturę przez 4 etapy rekrutacji:
1. Weryfikację CV - kiedy poznamy Twoje doświadczenie i sprawdzimy, czy wpisuje się w nasze potrzeby.
2. Rozmowę wstępną - na której rekruterka w ok. 30 minut zada Ci kilka podstawowych pytań (np. o Twoją dostępność i wymagania finansowe).
3. Spotkanie rekrutacyjne- z rekruterką, liderem badającym dopasowanie do zespołu i specjalistą, który sprawdzi Twoje umiejętności. Spotkacie się online na ok. 1,5h.
4. Decyzję o współpracy, którą otrzymasz w ciągu dwóch tygodni od spotkania.
Sprawdź skąd przyszliśmy, co zrobiliśmy do tej pory i co nam przyświeca na stronie https://deviniti.com/pl/o-nas/. Możesz też śledzić nas na linkedinie, facebooku czy instagramie.
Podoba Ci się Deviniti, ale myślisz, że pasowałaby do Ciebie inna oferta? Zgłoś się do nas na zakładce kariera i sprawdź, czy nie ma tam dla Ciebie ogłoszenia idealnego!
Polityka prywatności
