Inne wymagania: wykształcenie minimum średnie lub wykształcenie średnie branżowe oraz zdany egzamin maturalny;
kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych,
kandydat ma nieposzlakowaną opinię;
kandydat nie był karany za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
kandydat posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 150 PLN
Opis wynagrodzenia: dodatek za wysługę lat w zależności od stażu pracy, po 5 latach pracy 5 % miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego (dodatek wzrasta o 1 % za każdy dalszy rok pracy aż do
osiągnięcia 20 %);
pracodawca może również przyznać nagrodę za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej;
pracownikom sądu przysługuje także dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 13-sta pensja;
świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
możliwość przystąpienia do Międzyzakładowej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej;
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną