uprawnienia do obsługi wózków widłowych UDT kat. WJO I lub II
gotowość dojazdu do pracy własnym środkiem transportu
dostępność do pracy w systemie 3- zmianowym lub 4-brygadowym
znajomość obsługi komputera
To oferujemy
pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
umowę o pracę tymczasową (płatny urlop, odprowadzane składki ZUS, ubezpieczenie chorobowe)
stałe wynagrodzenie podstawowe 6000 zł brutto/mc z możliwością uzyskania podwyżki do kwoty 6500 zł brutto/mc
system premiowy (premia kwartalna)
dodatek w wysokości 800-1000 zł brutto za pracę w systemie 4-brygadowym
dofinansowanie do posiłków (obiad dwudaniowy w cenie 2zł)
dodatek finansowy oraz paczki na święta
darmowy parking dla pracowników, dostęp do kantyny (mikrofalówka, lodówka)
udział w wydarzeniach firmowych (pikniki rodzinne, dni otwarte fabryki)
jasna ścieżka kariery i doskonalenia kompetencji (szkolenia wewnętrzne)
stabilne zatrudnienie- zawarcie umowy bezpośredniej z firmą już po 6 miesiącach pracy
opiekę konsultanta Asistwork na każdym etapie rekrutacji i w procesie zatrudnienia
po zawarciu umowy bezpośrednio z firmą: udział w premii rocznej, pakiet Luxmed, karta Multisport, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do wakacji, kluczyk do maszyn vendingowych
