Sprzedaż szerokiej i niezależnej od marek palety nowych oraz używanych pojazdów (ciągniki siodłowe i naczepy)
Budowanie relacji z klientami biznesowymi oraz doradztwo w zakresie zarządzania flotą i finansowania (leasing, sprzedaż ratalna)
Aktywne poszukiwanie szans rynkowych, rozwijanie oraz budowanie pozycji firmy na nowych rynkach
Ścisła współpraca w zespole przy realizacji i pomyślnym domykaniu projektów sprzedażowych
Regularne odbywanie podróży służbowych na terenie podległego rynku
Wymagania
Wykształcenie ekonomiczne, zmysł techniczny oraz kilkuletnie doświadczenie w sprzedaży (optymalnie w branży pojazdów użytkowych)
Biegła znajomość języka polskiego (minimum C1) oraz znajomość języka niemieckiego (minimum B1) lub bardzo dobra znajomość języka angielskiego (minimum C1)
Pasja, zainteresowanie oraz entuzjazm do pracy z produktami takimi jak ciągniki siodłowe, naczepy i technika pojazdów użytkowych
Oferujemy
Indywidualnie dopasowany program szkoleniowy Trainee wprowadzający krok po kroku w specyfikację branży i zadania
Stabilne zatrudnienie i bezpieczne miejsce pracy gwarantowane przez niezależną finansowo firmę prywatną
Nowoczesne środowisko pracy oparte na szacunku, elastyczny czas pracy oraz możliwość korzystania z Home Office
Liczne benefity socjalne: restauracja pracownicza z dofinansowaniem, firmowy pub i lounge, bezpłatny parking, bogata oferta sportowa, wydarzenia integracyjne i kursy językowe
Szansę na rozwój kariery w kameralnym, dynamicznym zespole (około 30 osób) z jednoczesnym dostępem do benefitów i zaplecza dużego koncernu
Atrakcyjne wynagrodzenie roczne od minimum 50 000 Euro brutto (wypłacane w systemie 14 pensji z gwarantowaną premią) oraz dodatkowy system prowizyjny po okresie wdrożenia
Miejsce pracy na południowych obrzeżach Wiednia z zapewnionym bezpłatnym transportem wahadłowym z Wiednia oraz wsparciem w relokacji i poszukiwaniu mieszkania
