Manager hotelu (K/M)

Obowiązki

• Kompleksowe zarządzanie działalnością kameralnego hotelu w centrum Szczecina
• Organizacja pracy całego obiektu, w tym nadzór nad zespołem
• Dbanie o wysoki standard jakości i budowanie pozytywnych relacji
• Planowanie i kontrola budżetu, bieżąca analiza kosztów oraz raportowanie wyników
• Zarządzanie rezerwacjami i kanałami sprzedaży
• Dbanie o wizerunek hotelu, współtworzenie i wdrażanie działań marketingowych
• Kontrola stanu technicznego obiektu i reagowanie na potrzeby serwisowe
• Dbałość o zgodność z procedurami oraz standardami 4★
• Efektywne rozwiązywanie problemów i podejmowanie strategicznych decyzji

Wymagania

• Wykształcenie wyższe, najlepiej związane z hotelarstwem lub zarządzaniem
• Doświadczenie na samodzielnym stanowisku managerskim w hotelarstwie (lub jako zastępca managera z gotowością do objęcia pełnej odpowiedzialności)
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację z gośćmi
• Umiejętność samodzielnego prowadzenia obiektu – organizacyjnie, operacyjnie i administracyjnie
• Wysoki poziom kultury osobistej
• Umiejętność pracy pod presją czasu, wielozadaniowość, dobra organizacja
• Inicjatywa, odpowiedzialność i chęć usprawniania procesów

Oferujemy

• Samodzielne stanowisko z realnym wpływem na funkcjonowanie i rozwój obiektu
• Stabilne zatrudnienie
• Możliwość wdrażania własnych pomysłów
• Przyjazne środowisko pracy
• Atrakcyjne warunki finansowe dostosowane do doświadczenia