Szukamy ogarniętego pirata - Magento 2 Frontend Developera (MID/Senior) z dobrymi manierami w e-commerce i kodowaniu. Jeśli jesteś Juniorem, prosimy - nie aplikuj z nadzieją "a nuż się uda"

Kraków, Rybnik lub 100% zdalnie

✅ Jeśli bez mrugnięcia okiem potrafisz przenosić góry Magento 2 i nie lękasz się komunikacji w języku angielskim oraz polskim (min. B2) - czytaj dalej.

✅ Masz min. 2,5 roku doświadczenia w programowaniu komercyjnym, w tym minimum 2 lata komercyjnego doświadczenia z Magento 2 lub co najmniej 1 zdecydowanie wart uwagi sklep oparty o Magento 2 w portfolio.

✅ React/Angular/Vue jest dla Ciebie narzędziem, a nie językiem programowania i jesteś w stanie efektywnie zmieniać biblioteki na inne.

✅ Wiesz, jak optymalnie wykorzystywać HTML, JavaScript, TypeScript, CSS, SASS, aby całość działała zgodnie z założeniami.

✅ Znasz ECMAScript 6, wiesz czym jest referencja, obiekt, klasa, interface, asynchroniczność, jak działa map/reduce, promise.

✅ Rozumiesz, czym jest Web Performance, Core Web Vitals, wiesz co to Lighthouse i potrafisz optymalizować strony internetowe.

To o Tobie? Może się dogadamy. Dołącz do nas, jeśli masz otwartą głowę, myślisz nieszablonowo i chcesz tworzyć soft dobrze (a nie jako tako). Na naszej łajbie znajdzie sie miejsce dla kolejnego Cyber Sailor!

Co nas wyróżnia:

• Niesztampowa agencja e-commerce z polsko-niemieckim flow, działająca na rynku już od ponad dwóch dekad
• Obecnie mamy ponad setę piratów na pokładzie (a załoga stale się powiększa)
• W większości pracujemy w Polsce (Kraków, Rybnik), mamy też rzut beretem na Oktoberfest (Monachium, Hamburg). Pracujemy w języku angielskim, niemieckim, polskim. Jest również paru Ślązaków na łajbie, z którymi można sobie pogodoć!
• Pracujemy w mniejszych zespołach w Scrum lub Kanban - zależnie od fazy projektu - sprawdź, jak to robimy
• Robimy tylko fajne projekty, nie bierzemy crapu po kimś…
• Nie chodzimy na skróty i nie lubimy bylejakości. To podejście zapewnia nam pozycję lidera w naszej dziedzinie i przyniosło nam niejedną nagrodę (np. Shop Usability Award)
• Naszym klientem są zawsze sprzedawcy - nie pracujemy dla innych agencji jako podwykonawca
• Nasi klienci pochodzą w większości z rynku DACH, zazwyczaj komunikujemy się z nimi bezpośrednio (trudniejsze tematy przekazujemy do PM/PO z niemieckiego biura)
• Piszemy testy automatyczne gdzie się da, a dla kluczowej logiki biznesowej są one obowiązkowe
• Pracujemy tylko z najnowszymi wersjami Magento i aktualizujemy projekty na bieżąco, nie utrzymujemy projektów Legacy, nie pracujemy z Magento 1.x
• Jako partner Magento, jesteśmy najbardziej certyfikowaną organizacją w Polsce
• Tworzymy bazowe rozwiązanie MageSuite - dowiedz się więcej, które publikujemy jako open source
• Zgłaszamy poprawki i usprawnienia do core Magento
• Każda osoba w firmie (łącznie z zarządem!) ma techniczny background i ogarnia internety
• Stawiamy na rozwój, technologię i jakość. Wpisane w naszą codzienność są code review, pair programing, mentoring techniczny
• Szkolimy się nawzajem podczas cyklicznych spotkań dla całego zespołu
• Nasz stack: Webpack, Gulp.js, TypeScript, Sass, Vagrant, Docker, Jenkins CI, AWS
• Korzystamy z VS Code, PHPStorm, Slack, Jira, Confluence
• W creativestyle mamy 50% wolności i 50% odpowiedzialności
• U nas można popełniać błędy i się na nich uczyć (a nawet się do nich przyznać i poprosić o wsparcie)
• Niezawodność, Empatia oraz Ciekawość to nasze firmowe drogowskazy
• Zostaliśmy dwukrotnie wyróżnieni odznaczeniem HappyAtWork Index
• W tym wymiatamy
• Za co Cyber Sailors cenią creativestyle?
• Rozwijamy się lepiej niż tapety w Castoramie! Z dumą nadmieniamy, że nasz projekt "Cyber Sailors rozwijają żagle" znalazł się na podium i został nagrodzony pierwszym miejscem w kategorii "Rozwój talentów w organizacji" w konkursie HR Dream Team 2024

Co Cię czeka na pokładzie creativestyle:

• Montowanie e-sklepów, w oparciu o Magento 2
• Współpraca z ogarniętymi back-endowcami, mało upierdliwymi PM-ami, natchnionymi designerami, bystrą załogą QA, a także DevOpsami, którym nie trzeba przypominać co pół roku
• Opracowanie warstwy prezentacji / interface’u sklepów internetowych z użyciem HTML, CSS i JavaScript (TypeScript)
• Programowanie nowych funkcjonalności, modułów, rozszerzeń (a nie hackowanie istniejącego kodu)
• Praca z nie tylko z technicznym stackiem Magento - Knockout, jQuery, PHP (w zakresie pisania frontowych templatek), ale również Vanilla JS, TypeScript i SASS, których używamy pisząc nasze komponenty
• Utrzymywanie i rozwój istniejących projektów
• Optymalizacja projektów pod kątem Web Performance, Core Web Vitals, Usability i SEO
• Możliwość kontrybuowania zarówno do Magento, jak i naszego autorskiego rozwiązania MageSuite (open source)
• Praca z testami automatycznymi, które od jakiegoś czasu rozwijamy, wykorzystując bibliotekę Playwright
• Praca z Google Tag Manager, używanego przez klientów do trackingu i marketingu
• Pisanie schludnego kodu i dokumentacji własnej pracy
• Komunikacja i współpraca z zespołem oraz klientem (obcojęzycznym - więc po angielsku), w tym udział w spotkaniach
• React oraz Vue wykorzystujemy w wąskim zakresie, więc praca z tymi bibliotekami nie jest naszą codziennością
• Certyfikat programisty Magento jest mile widziany. Jeśli go nie masz - będziemy oczekiwali jego zdania w pierwszych miesiącach pracy

➡ Co zyskasz:

• Międzynarodowe klimaty - pracujemy w międzynarodowych zespołach i często komunikujemy się po angielsku
• Elastyczny czas pracy z oknem komunikacyjnym 10.00 – 15.00
• Home office. Świat się nie zawali, gdy popracujesz z domu
• Indywidualny budżet szkoleniowy (3 000 PLN netto/ rok siana do rozhulania) i kursy językowe. Twój rozwój = nasz rozwój
• Ponad seta certyfikowanych Cyber Sailors (wśród nich prawie 30 Magentowców), od których dużo się nauczysz (nawet jeśli już sporo wiesz) oraz ogarnięta załoga DevOps
• MacBook Pro, wszystkie niezbędne peryferia i wielki monitor
• Medicover + Multisport Plus (siłownia parę kroków od biur)
• W biurach: dofinansowanie lunchu, konsole do gier oraz liga bilardowa i ping-pongowa w godzinach pracy
• Możliwość opublikowania dużej części pracy jako open source
• Bardzo liberalne podejście do tego, co robimy i spora dawka zdrowego dystansu
• Łatwy dojazd - możesz przyjechać rowerem i skorzystać z prysznica. Możesz też przybyć na koniu, szybkim tramwajem (50), pociągiem (Kraków: Stacja Zabłocie). CEO przylatuje na miotle
• Przerwa w pracy - możesz zaliczyć trening na siłowni, strzelić partyjkę w pingla, wyskoczyć do muzeum, pobiec nad Wisłę (tylko wróć!)… Nasze biuro i okolica oferują całą plejadę aktywności. Pochillować na trawie czy rooftopie też można
• Powietrze wolne od stresu - cenimy pasję i samodzielność, a nie kontrolę i sztywne schematy; ufamy sobie i każdy z nas robi dokładnie to, co do niego należy
• Dla kandydatów zdalnych: biura w Krakowie i Rybniku do Twojej dyspozycji, jeśli tylko masz ochotę przyjechać i popracować ramię w ramię z zespołem
• Firmowa wypożyczalnia sprzętu - potrzebujesz głośnik, rzutnik czy drona na swoje prywatne potrzeby? A może masz ochotę nagrać podcast w naszym mini-studio? Śmiało! ‘Firmowe’ nie znaczy ‘niedostępne’!
• Ludzie i atmosfera - tak, semantycznie to nie jest benefit, wiemy. Ale te 2 słowa ZAWSZE padają, gdy pojawia się pytanie "co najbardziej cenisz w CS?", więc uznaliśmy że warto wspomnieć
• Wynagrodzenie jest związane z doświadczeniem oraz jakością pracy/kodu. Dla B2B: Jeśli jesteś kumatym MID-em, rozmawiamy o przedziale 9 000 - 16 000 PLN netto + VAT. Dodatkowo zgarniasz 20 płatnych dni, wolnych od kodzenia. A może jesteś Seniorem? Możesz liczyć na wypłatę 17 000 - 21 000 PLN netto + VAT. Opcja UoP również wchodzi w grę.
• Jeszcze więcej dobra

O co możemy (ale nie musimy) zapytać Cię, podczas rekrutacji? 

• Co to jest feature branch i merge request (pull request)?
• Co to znaczy zrobić rebase do mastera?
• Na czym polega code review?
• Czy Uncle Bob ma rację?
• Iloma spacjami wcinasz kod?
• Czy yarn.lock się commituje?
• Ile w scrum trwa sprint?
• Na farmie są kury i koty. Razem mają 72 głowy i 200 nóg. Ile jest kur a ile kotów?
• Kolor #AA00AA lepiej prezentuje się na tle #AA0000 czy #00AAAA?
• Jak można przekazać dane do komponentu przez szablon phtml?
• Jakie pliki są wymagane do stworzenia modułu?
• W jaki sposób w Magento 2 można zmodyfikować zachowanie istniejącego kodu?
• Do czego służy konfiguracja sequence w pliku module.xml?
• Czy ceny produktów wprowadzane w panelu administracyjnym są cenami netto czy brutto?

Czy potrafisz odpowiedzieć na powyższe pytania po angielsku?

Rekrutacja u nas jest bezbolesna i sprawna, niczym gimnastyczka na igrzyskach olimpijskich.

Tylko 3 kroki dzielą Cię od wstąpienia w nasze szeregi! Co jeśli Twoja aplikacja nas zainteresuje?

• Dzwonimy do Ciebie, przedstawiamy się grzecznie i konkretnie rozmawiamy (poruszamy podstawowe dla nas kwestie, sprawdzamy znajomość angielskiego, odpowiadamy na Twoje kluczowe pytania).
• Spotkanie (face2face lub online, jeśli masz ochotę wpaść na kawę do krakowskiego biura) - omawiamy kwestie techniczne i sprawdzamy, czy do siebie pasujemy. My pytamy i Ty pytasz.
• Moment na obustronne decyzje. Niezależnie od decyzji, możesz liczyć na naszą odpowiedź.

Warunkiem przystąpienia do kolejnych etapów jest, podobnie jak w grze komputerowej, pomyślne przejście poprzedniego. Jednocześnie informujemy, że do rozmów zaprosimy wybranych kandydatów.