Kogo szukamy?

Aktualnie poszukujemy osoby, która dołączy do nas jako Konsultant/ka Wiodący/a SAP (SuccessFactors, Employee Central Core). 

Jakie będę Twoje główne obowiązki?

• Implementacja rozwiązań SuccessFactors oraz współuczestniczenie w realizacji koncepcji biznesowych dla polskich i międzynarodowych przedsiębiorstw.
• Udział we wdrożeniach SAP SuccessFactors w roli Konsultanta/ki Wiodącego/ej.
• Aktywny udział w projektach.
• Utrzymywanie pozytywnych relacji z klientem.
• Wsparcie klientów w zakresie modułów SAP SuccessFactors w ramach umów serwisowych.
• Udział w budowaniu zespołu SAP SuccessFactors.

Co jest dla nas ważne, abyś mógł/mogła komfortowo z nami pracować?

• 3 lata doświadczenia w pracy projektowej w obszarze SuccessFactors Employee Central w roli Konsultanta Wiodącego (udział w co najmniej 2 projektach SAP SuccessFactors oraz praktyczna wiedza funkcjonowania danych modułów, podstawowa znajomość procesów kadrowych).
• Znajomość każdego dodatkowego moduły będzie dodatkowym atutem.
• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: techniczne, ekonomiczne, informatyczne, matematyka, fizyka, telekomunikacja).
• Znajomość zagadnień integracyjnych związanych z SuccessFactors.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację oraz czytanie dokumentacji technicznej.
• Nastawienie na rozwój poprzez podnoszenie swoich umiejętności.
• Umiejętności komunikacyjne i otwartość na dzielenie się wiedzą.
• Samodzielność, dokładność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań.
• Bardzo dobra organizacja pracy.
• Umiejętność analitycznego myślenia oraz szybkiego uczenia się i wyciągania wniosków.
• Prawo jazdy kat. B.

Mile widziane:

• Aktualne certyfikaty SAP SuccessFactors z dodatkowych modułów SF.
• Dobra znajomość innych modułów SAP SuccessFactors np: Compensation/TimeManagement.
• Posiadanie kwalifikacji w zakresie migracji danych do SF EC lub innym dodatkowym module SF.
• Znajomość SAP Cloud Platform.

Co możemy Ci zaoferować?

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B.
• Zdobywanie doświadczenia zawodowego w dużej międzynarodowej organizacji.
• Udział w ciekawych projektach obejmujących różne branże i Klientów.
• Profesjonalny onboarding i szkolenia wprowadzające.
• Możliwość pracy w trybie hybrydowym.
• Prywatna opieka medyczna w Medicover.
• Pakiet rekreacyjno-sportowy Multisport.
• Nauka języka angielskiego na platformie TUTLO.
• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach.