Kierownik Magazynów

87_30636

Obowiązki

• Całościowa organizacja pracy magazynu oraz nadzór nad przepływem towarów i dokumentacji,
• Utrzymanie jednolitych standardów i procedur w magazynach działających w różnych miejscach,
• Zapewnienie terminowości wysyłek i eliminacja ryzyka reklamacji,
• Współpraca z firmami transportowymi oraz koordynacja procesów logistycznych,
• Analiza kosztów operacyjnych i wdrażanie rozwiązań optymalizujących wydatki,
• Raportowanie wyników i postępów do kierownictwa wyższego szczebla,
• Zarządzanie rozbudowanym zespołem — w tym kierownikami i liderami zespołów,
• Pilnowanie bezpieczeństwa i przestrzegania przepisów BHP,
• Delegowanie obowiązków, aby skutecznie realizować cele.
• Stanowisko wymaga regularnych wyjazdów służbowych do drugiego magazynu, co jest kluczowe dla zachowania spójności i efektywności operacyjnej.

Wymagania

• Wyższe wykształcenie, preferowane kierunki logistyczne, zarządzanie lub pokrewne,
• Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w magazynie lub dziale logistyki,
• Praktyczna znajomość procesów związanych z magazynowaniem, transportem oraz kompletacją zamówień,
• Doświadczenie w zarządzaniu magazynami rozproszonymi i koordynacji pracy wielu zespołów,
• Biegła znajomość zasad Lean Management i umiejętności wdrażania ich w codziennych operacjach,
• Umiejętność analitycznego myślenia oraz doświadczenie w optymalizacji kosztów i procesów,
• Doskonałe kompetence interpersonalne i umiejętność motywowania zespołu,
• Znajomość systemów ERP oraz pakietu MS Office,
• Min. dobra znajomość języka angielskiego, umożliwiającej swobodną komunikację biznesową,
• Prawo jazdy kategorii B oraz gotowości do częstych wyjazdów służbowych pomiędzy magazynami,
• Umiejętność szybkiego podejmowania decyzji i radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych,
• Odpowiedzialności i samodzielności w działaniu,
• Zorientowanie na cele i ciągły rozwój osobisty i zespołowy,
• Znajomości przepisów BHP oraz zasad bezpieczeństwa w pracy na magazynie.

Oferujemy

• Zatrudnienie w znanej i stabilnej organizacji,
• Prywatną opiekę medyczną dla pracowników i członków rodzin,
• Ubezpieczenie grupowe,
• Pakiet świadczeń socjalnych,
• Nagrody jubileuszowe,
• Premię roczną,
• Samodzielność w działaniu.

Źródło: Arche Consulting/Praca