Informacje o stanowisku

Informacje
Opis stanowiska

• zarządzanie całokształtem działalności sklepu i nadzór nad jego codziennym funkcjonowaniem,
• kierowanie zespołem sprzedażowym, delegowanie zadań i wspieranie pracowników w realizacji celów,
• monitorowanie wyników sprzedaży oraz wdrażanie działań zwiększających efektywność sklepu,
• kontrolowanie stanów magazynowych, zamówień i prawidłowego zarządzania asortymentem,
• dbanie o standardy obsługi klienta oraz pozytywne doświadczenia zakupowe,
• zapewnienie przestrzegania procedur operacyjnych i jakościowych,
• reprezentowanie firmy wobec klientów, dostawców oraz instytucji kontrolujących.

• doświadczenie zawodowe na stanowisku kierownika sklepu, zastępcy kierownika lub lidera zespołu,
• minimum 3 lata doświadczenia w branży spożywczej lub handlu detalicznym,
• umiejętność efektywnego zarządzania zespołem,
• znajomość procesów sprzedaży, zamówień i gospodarki magazynowej,
• samodzielność oraz bardzo dobra organizacja pracy,
• nastawienie na osiąganie wyników,
• komunikatywność i umiejętność budowania relacji.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe od 6500 zł brutto,
• premie dla osób zarządzających sklepem,
• możliwość zdobywania nowych kompetencji i awansu,
• dodatkowe świadczenia świąteczne,
• pakiet benefitów obejmujący prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie.

lubelskie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach