.
Kierownik / Kierowniczka Działu Księgowości (K/M)
  • Łódź
Kierownik / Kierowniczka Działu Księgowości (K/M)
Łódź, Łódź, łódzkie, Polska
HTH Recruitment
5. 7. 2026
Informacje o stanowisku

Zakres obowiązków:


  • Zarządzanie obszarem General Ledger (GL) w strukturach SSC dla spółek działających w Polsce.
  • Nadzór nad prawidłowym i terminowym prowadzeniem ksiąg zgodnie z polskimi przepisami rachunkowymi oraz standardami MSSF/IFRS.
  • Koordynowanie rozliczeń podatkowych, w tym CIT, VAT oraz podatku odroczonego, z zachowaniem obowiązujących przepisów.
  • Organizowanie i nadzorowanie procesów zamknięcia miesiąca, kwartału i roku.
  • Udział w projektach związanych z migracją oraz standaryzacją procesów księgowych w systemach SAP R/3 (ECC), SAP S/4HANA lub Microsoft Dynamics.
  • Doskonalenie i rozwijanie procesów księgowych w strukturze SSC.
  • Współpraca z audytorami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
  • Przygotowywanie raportów dla regionalnych struktur finansowych.
  • Zarządzanie zespołem księgowym, obejmujące organizację pracy, rozwój pracowników oraz wsparcie merytoryczne.


Wymagania:


  • Minimum 6–8 lat doświadczenia w księgowości, w tym co najmniej 3 lata na stanowisku kierowniczym.
  • Bardzo dobra znajomość polskich przepisów podatkowych oraz zasad rachunkowości.
  • Doświadczenie w pracy z systemami SAP R/3 (ECC), SAP S/4HANA lub Microsoft Dynamics będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie zdobyte w strukturach SSC lub organizacji międzynarodowej.
  • Umiejętność zarządzania zespołem oraz tworzenia i usprawniania procesów.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (minimum B2+/C1).
  • Samodzielność, inicjatywa oraz proaktywne podejście do obowiązków.
  • Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.


Oferujemy:


  • Udział w strategicznym projekcie budowy struktur SSC w Polsce.
  • Możliwość wpływu na rozwój procesów księgowych i podatkowych.
  • Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji.
  • Konkurencyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów obejmujący opiekę medyczną, ubezpieczenie, kartę sportową i premię roczną.
  • Pracę w modelu hybrydowym (2 dni zdalnie, 3 dni z biura).
  • Możliwość rozwoju zawodowego i dalszej ścieżki kariery.
  • Środowisko pracy oparte na współpracy i ciągłym doskonaleniu.


  • Praca Łódź
  • Kierownik działu personalnego Łódź
  • Kierownik Łódź
  • Łódź - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    91 469
    14 768