Pietrzykowice (pow. wrocławski; gm. Kąty Wrocławskie)
- Wspieranie rozwoju grupy produktowej w obszarze kompatybilności elektromagnetycznej (EMC) – będziesz uczyć się, jak powstają i rozwijają się produkty,
- Udział w projektowaniu, testowaniu i rozwijaniu komponentów spełniających wymagania EMC dla przemysłu cywilnego i wojskowego,
- Stopniowe poszerzanie wiedzy z zakresu EMC przy wsparciu doświadczonego zespołu, własnego laboratorium oraz działu R&D,
- Współpraca z zespołami projektowymi, produkcją i laboratorium przy realizacji bieżących zadań,
- Pomoc w doborze odpowiednich badań i wymagań EMC dla produktów,
- Samodzielna realizacja powierzonych zadań oraz nauka rozwiązywania problemów technicznych w praktyce.
Nasze wymagania
- Wykształcenie wyższe (inżynierskie lub w trakcie) w obszarze elektroniki, telekomunikacji lub kierunków pokrewnych,
- Zainteresowanie tematyką kompatybilności elektromagnetycznej i chęć rozwoju w tym obszarze,
- Umiejętność czytania schematów elektrycznych,
- Podstawowa znajomość pakietu MS Office,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodną komunikację.
Mile widziane
- Podstawowa znajomość narzędzi do symulacji lub modelowania (np. LTSpice),
- Pierwsze doświadczenia związane z EMC, pracą laboratoryjną lub projektami technicznymi (także studenckimi).
- wsparcie doświadczonych profesjonalistów, dla których praca jest również pasją.
- ciekawe zadania przy różnorodnych i niepowtarzalnych projektach.
- partnerskie relacje między Pracownikami, którzy we współpracy stawiają na odpowiedzialność, wzajemny szacunek i zaufanie.
- możliwość dalszego rozwoju zawodowego, którego zasady określa polityka szkoleniowa.
dofinansowanie zajęć sportowych
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie nauki języków
dofinansowanie szkoleń i kursów
możliwość pracy zdalnej
elastyczny czas pracy
spotkania integracyjne
kawa / herbata
parking dla pracowników
karty przedpłacone
dofinansowanie biletów do kina, teatru
świętowanie urodzin
dofinansowanie dojazdów do pracy
program rekomendacji pracowników
Pracowniczy Program Emerytalny
wycieczki
Nie tylko "co", ale też "jak"
- Nasz styl działania wyznaczony jest przez wartości, które funkcjonują w firmie i budują jej kulturę organizacyjną.
- Dla nas liczą się nie tylko wyniki, ale też sposób, w jaki je osiągamy.
Zobacz w jaki sposób rekrutujemy
- Prosimy Kandydata, aby załączył swoje CV i wypełnił krótki formularz, który ułatwi nam wybór Kandydatów. Dodatkowe pytania dotyczą m.in. doświadczenia, oczekiwań finansowych, kompetencji czy dyspozycyjności. Następnie życiorys Kandydata trafia w ręce Rekrutera, odpowiedzialnego za dany proces rekrutacyjny.
- Na tym etapie wybrani Kandydaci mogą spodziewać się kontaktu z naszej strony, w celu doprecyzowania informacji zawartych w CV i formularzu. Po przeprowadzeniu wstępnej rozmowy kwalifikacyjnej, Rekruter przekazuje wybrane rekomendacje Kierownikowi Działu. Po otrzymaniu od niego ostatecznej decyzji, ponownie kontaktujemy się z Kandydatem i wspólnie ustalamy termin spotkania rekrutacyjnego.
- W zależności od stanowiska, organizujemy jedno bądź więcej spotkań, o czym Kandydat informowany jest na bieżąco. Spotkania rekrutacyjne przeprowadzamy w formie wywiadów behawioralnych, przy zastosowaniu testów kompetencyjnych, osobowościowych, merytorycznych czy case study.
- Podczas rozmowy przedstawiamy szczegółową ofertę oraz przybliżamy kulturę organizacyjną firmy.
- Informację zwrotną przekazujemy, niezależnie od podjętej przez nas decyzji.
- W przypadku odpowiedzi pozytywnej Rekruter najczęściej kontaktuje się z Kandydatem telefonicznie, składając ofertę współpracy. Jeżeli kandydat ją zaakceptuje, organizujemy wszelkie formalności związane z przygotowaniem do zatrudnienia.
- Tego etapu nie potrafimy opisać słowami...
- Musisz sam sprawdzić, jak fajnie się z nami współpracuje! :-)
- Radiotechnika Marketing, to podwrocławska firma działająca w branży najnowszych technologii. To znany na rynku producent skomplikowanych urządzeń elektronicznych i mechanicznych oraz złącz światłowodowych i wiązek kablowych do aplikacji militarnych.