Inżynier elektronik
Miejsce pracy: Szczecin
Twój zakres obowiązków
- Projektowanie i wdrażanie nowych rozwiązań w zakresie urządzeń audio (analogowych i cyfrowych)
- Udział w procesie prototypowania, testowania oraz uruchamiania nowych produktów
- Wsparcie działu produkcji przy uruchamianiu i testowaniu urządzeń
- Udział w rozwiązywaniu bieżących problemów technicznych i optymalizacji procesów
- Współpraca z działem oprogramowania przy integracji układów
Nasze wymagania
- Wykształcenie wyższe techniczne (elektronika, automatyka, telekomunikacja lub pokrewne)
- Umiejętność projektowania obwodów elektronicznych (analogowych i/lub cyfrowych)
- Praktyczna znajomość narzędzi CAD (np. Altium Designer)
- Umiejętność posługiwania się sprzętem pomiarowym (oscyloskop, analizator, zasilacz laboratoryjny itp.)
- Mile widziane doświadczenie w projektowaniu urządzeń audio lub systemów embedded
Mile widziane
- Doświadczenie w pracy z urządzeniami audio
- Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej
To oferujemy
- Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie z branży pro audio
- Udział w innowacyjnych projektach i dostęp do najnowocześniejszych technologii
- Możliwość realnego wpływu na finalny produkt i rozwój marki
- Możliwość rozwoju i nauki od doświadczonego zespołu inżynierów
- Stabilne warunki zatrudnienia
- Przyjazną, niekorporacyjną atmosferę w zespole pasjonatów audio
O nas
Firma WesAudio istnieje na rynku od 2011r. zajmujemy się projektowaniem oraz produkcją profesjonalnych urządzeń audio. Urządzenia te zdobyły zaufanie realizatorów audio na całym świecie.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Wes Audio sp z o.o. z siedzibą w: Zegadłowicza 54, 71-370 Szczecin (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: info@wesaudio.com.
