Do firmy zajmującej się produkcją przemysłową szukam Inżyniera Automatyka PLC do projektowania i uruchamiania maszyn przemysłowych. Firma realizuje projekty tworzone na indywidualne zamówienie klientów, dzięki czemu praca jest różnorodna i daje możliwość udziału w niestandardowych realizacjach oraz rozwoju w obszarze automatyki maszyn.
Poszukuję osoby z doświadczeniem w projektowaniu i uruchamianiu nowych maszyn przemysłowych.
Stanowisko wiąże się z wyjazdami służbowymi do klientów w celu uruchamiania.
???? Miejsce pracy: Gniezno
???? Czas pracy: standardowo od poniedziałku do piątku w godzinach 7:00–15:00. W przypadku wyjazdów służbowych związanych z uruchamianiem maszyn harmonogram pracy może ulec zmianie. Delegacje oraz ewentualne nadgodziny są rozliczane i dodatkowo wynagradzane.
Twój zakres obowiązków:
projektowanie układów sterowania dla nowo projektowanych, zaawansowanych maszyn przemysłowych, głównie maszyn pakujących,
programowanie sterowników PLC oraz tworzenie wizualizacji HMI,
programowanie robotów przemysłowych (mile widziane),
tworzenie dokumentacji elektrycznej,
dobór aparatury elektrycznej i automatyki (rozdział energii, napędy, systemy bezpieczeństwa, sterowniki programowalne, elementy kontrolno-pomiarowe),
nadzór nad pracami elektrycznymi,
udział w uruchomieniach i serwisie maszyn.
Kluczowe na tym stanowisku jest:
wykształcenie wyższe techniczne (Automatyka i Robotyka lub kierunek pokrewny),
kilkuletnie doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów,
doświadczenie w zakresie programowania robotów przemysłowych (mile widziane),
znajomość sterowników PLC (warunek konieczny - Siemens),
znajomość rysunku elektrycznego,
znajomość jednego z programów do tworzenia dokumentacji elektrycznej: PC Schematic, WSCAD, SEE Electrical lub EPLAN (mile widziana),
znajomość zagadnień związanych z techniką napędową oraz pneumatyką,
komunikatywna znajomość języka angielskiego,
gotowość do wyjazdów służbowych związanych z uruchamianiem maszyn u klientów.
Dlaczego warto?
udział w projektach tworzonych na indywidualne potrzeby klientów,
możliwość pracy nad nowoczesnymi maszynami przemysłowymi, głównie dla branży packaging,
różnorodne projekty i brak powtarzalnych realizacji,
możliwość uczestniczenia w całym procesie – od projektu po uruchomienie maszyny u klienta.
Firma oferuje:
zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
wynagrodzenie omawiane na kolejnym etapie podczas rozmowy rekrutacyjnej (ustalane indywidualnie w zależności od doświadczenia)
możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
niezbędne szkolenia wspierające wdrożenie oraz rozwój na stanowisku,
możliwość skorzystania z programu sportowego MultiSport oraz ubezpieczenia grupowego.
Proces rekrutacyjny:
1. Rozmowa telefoniczna ze mną (do 45 minut).
2. Spotkanie z reprezentantami firmy (pierwsze spotkanie online, drugie w siedzibie firmy, następnie podjęcie decyzji).
Rekrutację prowadzimy zgodnie z zasadą równego traktowania i niedyskryminacji.