ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Inne wymagania: wymagania niezbędne:
a) wykształcenie: wyższe;
b) znajomość przepisów: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy Prawo zamówień publicznych oraz aktów wykonawczych, ustawy o finansach publicznych, ustawy kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o pracownikach samorządowych oraz przepisów dotyczących ochrony danych osobowych;
c) obywatelstwo polskie;
d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych;
e) niekaralność/brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
f) nieposzlakowana opinia;
g) staż pracy - minimum 3 lata.
2) wymagania dodatkowe (mile widziane):
a) preferowane wykształcenie wyższe: prawo, administracja;
b) znajomość: platformy e-Zamówienia, openNexus, znajomość obsługi programów biurowych (pakiet Microsoft Office), urządzeń biurowych;
c) doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku pracy: doświadczenie
na stanowisku urzędniczym związanym z zamówieniami publicznymi
w samorządzie lub w urzędzie państwowym;
d) umiejętności zawodowe/predyspozycje osobowościowe: umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawa, zdolność analitycznego myślenia i logicznego wnioskowania oraz jasnego prezentowania wniosków i opinii, wysoki poziom komunikatywności, sprawność działania, dobre umiejętności organizacyjne, zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych obowiązków, odpowiedzialność, samodzielność, postawa etyczna, bezstronność;
e) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku pracy
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
