.
HR Business Partner - rekrutacja online
  • Warszawa
HR Business Partner - rekrutacja online
Warszawa, Warszawa, mazowieckie, Polska
HRK S.A.
8. 1. 2025
Informacje o stanowisku

Opis stanowiska pracy

Jako HR Business Partner będziesz partnerem dla menedżerów i liderów, wspierając ich w zarządzaniu zespołami oraz wdrażaniu efektywnych procesów HR dostosowanych do specyfiki branży budowlanej. Szukamy osoby, która posiada doświadczenie w pracy w tej branży, rozumie jej wyzwania i specyfikę, a także potrafi skutecznie wdrażać rozwiązania HR, które wspierają cele biznesowe firmy. Do Twoich obowiązków będzie należało zarządzanie procesami HR, z naciskiem na budowanie efektywności zespołów, rozwój talentów oraz zapewnienie zgodności z przepisami prawa pracy.

HR Business PartnerMiejsce pracy: Warszawa

Zadania:

  • Współpraca z menedżerami w zakresie planowania zasobów ludzkich oraz rozwoju struktur organizacyjnych.
  • Doradztwo w obszarze prawa pracy, wynagrodzeń, benefitów oraz motywacji pracowników.
  • Aktywne wsparcie w procesach rekrutacyjnych, w tym doradztwo w zakresie selekcji kandydatów i onboardingu.
  • Współpraca przy wdrażaniu i monitorowaniu procesów oceny pracowników, planowania sukcesji oraz działań rozwojowych.
  • Współtworzenie i implementacja strategii HR, zgodnej z celami biznesowymi firmy.
  • Rozwiązywanie konfliktów i wspieranie menedżerów w zarządzaniu zespołami.
  • Promowanie i wdrażanie polityki zgodnej z wartościami organizacyjnymi oraz dbanie o pozytywną atmosferę w firmie.
  • Wsparcie w zarządzaniu projektami HR oraz wdrażaniu działań z zakresu zaangażowania i motywacji pracowników.

Wymagania:

  • Min. 3-5 lat doświadczenia na stanowisku HR Business Partnera lub w podobnej roli w branży budowlanej lub pokrewnych.
  • Doskonała znajomość prawa pracy oraz przepisów związanych z zatrudnieniem.
  • Umiejętność budowania relacji z menedżerami oraz zespołami projektowymi.
  • Wiedza z zakresu rekrutacji, motywowania pracowników oraz rozwoju talentów.
  • Wysokie umiejętności interpersonalne, analityczne oraz komunikacyjne.
  • Dbałość o szczegóły oraz umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.
  • Biegłość w języku angielskim – mile widziane.

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę w firmie z branży budowlanej.
  • Możliwość rozwoju zawodowego oraz udziału w projektach strategicznych.
  • Pracę w przyjaznej atmosferze oraz zespole profesjonalistów.

  • Praca Warszawa
  • HR Manager Warszawa
  • Business Development Manager Warszawa
  • Specjalista ds. HR Warszawa
  • Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    76 607
    12 836