Telemedi jest firmą z branży ochrony zdrowia, zatrudniamy programistów, lekarzy oraz ekspertów z innych dziedzin by wytwarzać nowoczesne rozwiązania ułatwiające życie pacjentom. Naszym celem jest wykorzystanie technologii, aby zapewnić każdemu wygodny i natychmiastowy dostęp do opieki medycznej.

Twoje zadanie:

Jako Head of Finance będziesz kluczowym członkiem zespołu zarządzającego, raportującym bezpośrednio do Zarządu Spółki. Twoja rola będzie łączyć strategiczne przywództwo finansowe z praktycznym zarządzaniem operacyjnym w obszarze finansów. Będziesz odpowiedzialny za kształtowanie i realizację długoterminowej strategii finansowej firmy, zapewniając jednocześnie efektywne zarządzanie codziennymi operacjami finansowymi.

Obowiązki:

• Zarządzanie finansami firmy
• Mapowanie istniejących procesów finansowych, projektowanie i wdrażanie usprawnień
• Wchodzenie głęboko w procesy, dokładne zrozumienie skąd biorą się liczby
• Przygotowywanie budżetów
• Samodzielne przygotowywanie raportowania zarządczego
• Przygotowywanie rozliczeń pracowników, lekarzy, sieci medycznej
• Nadzorowanie BI / analityki, biura rachunkowego, tematów podatkowych

• Doświadczenie na podobnym stanowisku
• Bardzo dobre zrozumienie zastosowań rozwiązań AI / automatyzacji w finansach i umiejętność ich wdrażania. Dokładnie to weryfikujemy
• Umiejętność i chęć do samodzielnego rozbierania procesów na czynniki pierwsze

• Znajomość przepisów podatkowych i rachunkowych
• Umiejętność strategicznego myślenia i podejmowania decyzji (zajmowanie się najważniejszymi rzeczami)
• Doświadczenie w tworzeniu i zarządzaniu budżetami
• Doświadczenie w automatyzacji procesów finansowych
• Doświadczenie we wdrażaniu procesów kontrolingowych
• Zaawansowana znajomość narzędzi analitycznych (Excel, Power BI) i umiejętność tworzenia kompleksowych modeli finansowych
• Umiejętność łączenia perspektywy finansowej z biznesową
• Biegła znajomość języka angielskiego (poziom C1)
• Doświadczenie w tworzeniu i prezentacji raportów zarządczych

• Oferujemy wynagrodzenie w przedziale 25-35k PLN netto miesięcznie w oparciu o umowę B2B w zależności od doświadczenia i umiejętności.

Nasze wartości:

• Empatia w górę, a nie w dół. Naszym szefem jest klient,
• Organizacyjne „Tak”: Witamy osoby, które z entuzjazmem podchodzą do zmian i nowych możliwości,
• Upewnij się, że inni słyszą od Ciebie prawdę i że ją przyjmujesz gdy Ty ją słyszysz,
• 5x why: Zachęcamy do zadawania pytań "dlaczego?" i szukania lepszych rozwiązań,
• Właściwe rzeczy robione we właściwy sposób we właściwym czasie. Nie chodzi o to żeby robić cokolwiek, tylko żeby robić rzeczy, które mają sens,
• Ambicja przez wielkie A,
• Patrzymy przed i za siebie w procesach,
• Dedication,
• Systematyczność i zdyscyplinowanie.
  
  

Co nie wpisuje się w naszą kulturę:

• Nieumiejętność organizacji pracy pod priorytety,
• Zostawianie tematów bez opieki - chowanie w szufladzie,
• Nieme nie!,
• Szukanie wymówek, a nie sposobów,
• Stawianie jednostkowych przypadków jako dowód na prawidłowość,
• Nie słuchanie potrzeb odbiorcy, robienie po swojemu,
• Niedasizm,
• Brak otwartości na nowe rozwiązania,
• Brak refleksji co byłoby najlepszym rozwiązaniem / podejściem,
• Przesuwanie problemu na innych.

Dlaczego warto do nas dołączyć?

• Realny wpływ na rozwój polskiej telemedycyny,
• Praca w dynamicznym środowisku healthtech,
• Możliwość rozwoju kompetencji na styku medycyny i biznesu,

Dołącz do nas:

Jeśli jesteś gotowy/a na wyzwania i chcesz mieć realny wpływ na rozwój innowacyjnych rozwiązań w ochronie zdrowia – aplikuj. Szukamy osób, które swoją pracą i wartościami wnioszą dodatkową energię do naszego zespołu.