Informacje o stanowisku
Opis stanowiska pracy
Ministerstwo Sprawiedliwości w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów-kandydatek na stanowisko:
główny specjalista do spraw rozwoju usług sądowych w Wydziale Rozwoju Usług Sądowych w Departamencie Informatyzacji i Rejestrów Sądowych
00-950 Warszawa Al. Ujazdowskie 11
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
- Opracowuje i opiniuje analizy biznesowe oraz wymagania funkcjonalne, a także inne rozwiązania dotyczące rozwoju usług sądowych.
- Opracowuje i opiniuje dokumentację projektową, dokumenty strategiczne i programowe dotyczące rozwoju usług sądowych realizowanych za pomocą systemów informatycznych oraz uczestniczy w realizacji projektów z zakresu systemów informatycznych wspierających rozwój usług sądowych.
- Współpracuje z komórkami organizacyjnymi Ministerstwa Sprawiedliwości oraz wewnętrznymi komórkami organizacyjnymi Departamentu, sądami, podmiotami zewnętrznymi i wykonawcami przy realizacji projektów z zakresu rozwoju usług sądowych.
- Analizuje potrzeby informatyczne sądownictwa powszechnego oraz ocenia skutki rozwiązań informatycznych wprowadzonych w sądach, w szczególności pod względem efektywności pracy sądów, bezpieczeństwa danych, kosztów wdrożeń, utrzymania i rozwoju systemów informatycznych jak również wpływu na użytkowników końcowych.
- Bierze udział w koordynacji obsługi i zatwierdzania wniosków o dokonywanie zmian i modyfikacji w systemach IT Ministerstwa Sprawiedliwości o charakterze rozwojowym dla usług sądowych.
- Bierze udział w realizacji projektów z zakresu systemów informatycznych wspierających rozwój usług sądowych, w tym opracowuje założenia i analizy biznesowe oraz monitoruje stopień osiągnięcia korzyści biznesowych oraz wskaźników projektowych, między innymi przy wykorzystaniu wiodących metodyk projektowych (np. Scrum, Prince2).
- Bierze udział w weryfikacji i ocenie stanu bezpieczeństwa teleinformatycznego istniejących i tworzonych usług sądowych, w tym w definiowaniu wymagań, a także w tworzeniu i wdrażaniu wytycznych w obszarze bezpieczeństwa teleinformatycznego.
- Bierze udział w pracach Pełnomocnika Ministra Sprawiedliwości do Spraw Informatyzacji oraz Koordynatora do spraw informatyzacji sądownictwa powszechnego, występuje publicznie na spotkaniach organizowanych przez Koordynatora do spraw informatyzacji zarówno w Ministerstwie Sprawiedliwości jak i w innych lokalizacjach (w tym wyjeżdża służbowo) m. in. z pełnomocnikami sądowymi oraz przedstawicielami innych komórek Ministerstwa Sprawiedliwości, a także firm zewnętrznych oraz kontaktuje się z instytucjami i agencjami Unii Europejskiej oraz z organizacjami międzynarodowymi.
Warunki pracy
- praca przy komputerze pow. 4 godzin dziennie,
- kontakt z klientem zewnętrznym,
- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,
- częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz,
- praca w stresie i pod presją czasu,
- zagrożenie korupcją,
- budynek architektonicznie dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych.
Inne informacje:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
List motywacyjny i oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów.
Kandydatki/kandydaci, którzy złożą dokumenty elektronicznie i spełnią wymagania formalne, będą zobligowani do dostarczenia oryginałów oświadczeń i listu motywacyjnego w kolejnym etapie rekrutacji.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Jeśli oferta spełni wymagania formalne, o kolejnym etapie naboru poinformujemy Cię mailowo lub telefonicznie.
Oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 14 dniach od zakończenia naboru.
Zapoznaj się z załącznikiem nr 2 do Zarządzenia Dyrektora Generalnego Ministerstwa Sprawiedliwości nr 51/2015 z dnia 30 kwietnia 2015 r., określającym zasady naboru oraz warunki zakwalifikowania do kolejnych etapów naboru, możesz także skorzystać z formularza aplikacyjnego oraz oświadczeń w zakładce „oferty pracy” na stronie www.gov.pl/web/sprawiedliwosc.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
niezbędne
wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy
co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego
w obszarze systemów informatycznych wykorzystywanych w sądownictwie powszechnym
pozostałe wymagania niezbędne:
- Znajomość systemów informatycznych wykorzystywanych w sądownictwie powszechnym
- Znajomość organizacji pracy w sądownictwie powszechnym
- Zorientowanie na osiąganie celów, doskonalenie zawodowe, identyfikacja z misją urzędu, pozytywne podejście do klienta, umiejętność współpracy, otwartość na zmiany, myślenie analityczne, planowanie i myślenie strategiczne
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wymagania dodatkowe
- Certyfikat PRINCE2 Agile Foundation
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
- CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów jednoznacznie potwierdzające doświadczenie zawodowe (np. świadectwa pracy, zakresy obowiązków, opisy stanowisk, zaświadczenia i inne, potwierdzające wskazany w ogłoszeniu obszar i okres doświadczenia)
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopia dokumentu potwierdzającego spełnianie wymagania dodatkowego (fakultatywnie)Dokumenty należy złożyć do: 2024-09-30
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Ministerstwo Sprawiedliwości
Biuro Dyrektora Generalnego
Wydział Zarządzania Zasobami Ludzkimi
Al. Ujazdowskie 11
00-950 Warszawa
Z podaniem na kopercie numeru ogłoszenia
Aplikacje można składać także przez ePUAP lub wysłać na adres mailowy: rekrutacja@ms.gov.pl (w tytule maila należy wpisać numer ogłoszenia).
Praca WarszawaGłówny księgowy WarszawaSpecjalista SEO WarszawaSpecjalista SEM WarszawaSpecjalista ds. Sprzedaży WarszawaSpecjalista ds. Zakupów WarszawaSpecjalista ds. marketingu WarszawaSpecjalista ds. ofertowania WarszawaSpecjalista ds. Zarządzania WarszawaSpecjalista ds. Eksportu WarszawaSpecjalista ds. finansów WarszawaWarszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach