Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne,pomaturalne/policealne, ekonomiczne
• Inne wymagania: II. Wymagania niezbędne dla kandydatki/kandydata:
  
  1) Posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
  
  2) Osoba nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko
  
  obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu
  
  terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe.
  
  3) Posiada obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego
  
  Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA). Osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną
  
  dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej, zgodnie z art. 11 ust. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135
  
  z późn zm.).
  
  4) Spełnia jeden z poniższych warunków:
  
  a) ukończyła/ł ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia
  
  zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia
  
  podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,
  
  b) ukończyła/ł średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada
  
  co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości,
  
  c) jest wpisana/y do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
  
  d) posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg
  
  rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.
  
  Wymagania dodatkowe:
  
  1. Znajomość przepisów: ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości , ustawy
  
  o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządzie gminnym, Karty Nauczyciela,
  
  Prawa oświatowego, ustawy o ochronie danych osobowych.
  
  2. Umiejętność właściwej organizacji pracy i komunikacji interpersonalnej oraz pracy
  
  w zespole.
  
  3. Umiejętność obsługi komputera, Ms Office i urządzeń biurowych.
  
  4. Odpowiedzialność, dyspozycyjność, pracowitość, systematyczność, umiejętność radzenia
  
  sobie ze stresem, umiejętność szybkiego reagowania i podejmowania decyzji, wysoka
  
  kultura osobista.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 9 000 do 11 000 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Kutno - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach