Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
  
  Do naboru na stanowisko asystenta rodziny mogą przystąpić osoby spełniające łącznie
  
  następujące warunki:
  
  1. posiadają obywatelstwo polskie lub państwa Unii Europejskiej lub innego państwa,
  
  w którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego
  
  przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
  
  2. mają pełną zdolność do czynności prawnych i korzystania z praw publicznych,
  
  3. nie były skazane prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
  
  z oskarżenia, publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  
  4. nie figurują w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym
  
  z dostępem ograniczonym
  
  5. mają nieposzlakowaną opinię,
  
  6. ich stan zdrowia pozwala na zatrudnienie na stanowisku pracownika socjalnego,
  
  7. posiadają
  
  znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym
  
  w przepisach o służbie cywilnej- nie dotyczy obywateli polskich,
  
  8. w zakresie wykształcenia spełniają co najmniej jeden z następujących warunków:
  
  a) posiadają wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia,
  
  nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
  
  b) posiadają wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku uzupełnionego szkoleniem z
  
  zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowanie co najmniej rocznego stażu
  
  pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres
  
  programowy szkolenia określonego rozporządzeniem właściwego ministra do spraw
  
  rodziny i udokumentowanie co najmniej rocznego stażu pracy z dziećmi lub rodziną
  
  lub
  
  c) posiadają wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenia z zakresu pracy z
  
  dziećmi lub rodziną, a także udokumentowanie co najmniej 3 letniego stażu pracy z
  
  dziećmi lub rodziną.
  
  8. nie podlegały pozbawieniu, ograniczeniu, zawieszeniu władzy rodzicielskiej,
  
  9. wypełniają obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek istnieje,
  
  10. nie były karalne za czyny zabronione, odpowiadające przestępstwom przeciwko życiu i
  
  zdrowiu lub przeciwko wolności seksualnej i obyczajowości lub handlu ludźmi lub znęcaniu
  
  się fizycznym bądź psychicznym nad inną osobą, ani za przestępstwa z użyciem przemocy na
  
  szkodę małoletniego oraz brak toczących się postępowań karnych oraz dyscyplinarnych w
  
  aktualnym miejscu pracy.
  
  
  
  Wymagania dodatkowe:
  
  1. preferowane wykształcenie wyższe,
  
  2. znajomość podstawowych aktów prawnych regulujących funkcjonowanie ośrodka pomocy
  
  społecznej, w tym przede wszystkim ustawy o pomocy społecznej, ustawy o wspieraniu
  
  rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu
  
  alkoholizmowi, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawy o ochronie danych
  
  osobowych, kodeks postępowania administracyjnego i innych niezbędnych do wykonywania
  
  obowiązków, kodeks rodzinny i opiekuńczy,
  
  3. umiejętność interpretacji przepisów prawa,
  
  4. odporność na stres, komunikatywność i asertywność,
  
  5. łatwość podejmowania decyzji,
  
  6. znajomość obsługi komputera w tym pakietów biurowych i informatycznych w tym MS
  
  Office,
  
  7. prawo jazdy kat B,
  
  8. obowiązkowość, rzetelność, punktualność,
  
  9. umiejętność pracy w zespole,
  
  10. dobra organizacja pracy własnej, sumienność i samodzielność,
  
  11. znajomość zakresu pracy Ośrodków Pomocy Społecznej,
  
  12. mile widziany staż pracy na stanowisku asystenta rodziny,
  
  
  
  Wymagane dokumenty aplikacyjne:
  
  1. list motywacyjny,
  
  2. życiorys - CV,
  
  3. podpisany kwestionariusz osobowy (załącznik nr 1),
  
  4. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  
  5. kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje, staż pracy stwierdzony świadectwem
  
  pracy lub zaświadczeniem o zatrudnieniu - poświadczone przez kandydata za zgodność z
  
  oryginałem własnoręcznym podpisem,
  
  6. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach o charakterze zgodnym
  
  z wymaganiami na danym stanowisku pracy - poświadczone przez kandydata za zgodność
  
  z oryginałem własnoręcznym podpisem,
  
  7. podpisane oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za
  
  przestępstwo popełnione umyślnie (załącznik nr 3),
  
  8. podpisana klauzula RODO i Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych
  
  (załącznik nr 2),
  
  9. podpisane oświadczenie o stanie zdrowia niezbędnych do pracy na danym stanowisku
  
  (załącznik nr 4),
  
  10. referencje - poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem własnoręcznym
  
  podpisem.
  
  Wymienione powyżej dokumenty należy dołączyć w formie kopii potwierdzonej przez kandydata za
  
  zgodność z oryginałem.
  
  Pracodawca zobowiązuje wybranego kandydata do przedstawienia, (na koszt kandydata)
  
  zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego oraz o nie figurowaniu w bazie danych
  
  na podstawie art. 21 ust. 3 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom
  
  przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich (Dz. U. z 2026 r. poz. 110 ze zm.)
  
  
  
  Termin złożenia:
  
  Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach
  
  z dopiskiem NABÓR NA WOLNE STANOWISKO asystenta rodziny nr naboru
  
  K.110.4.2026.MM w terminie do dnia 15.07.2026 r. do godz.15.00 (liczy się data wpływu)
  
  
  
  Termin złożenia:
  
  Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach
  
  z dopiskiem NABÓR NA WOLNE STANOWISKO asystenta rodziny nr naboru
  
  K.110.4.2026.MM w terminie do dnia 15.07.2026 r. do godz.15.00 (liczy się data wpływu):
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 000 do 5 690 PLN
• Opis wynagrodzenia: dodatek stażowy - w zależności od stażu pracy 5-20 lat 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek motywacyjny 1000 zł brutto,
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Lubawka - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach